岗位职责：
1.全面负责境外农场的日常管理工作（含生产、技术、生产物资、行政后勤、物流、仓储），执行公司的各项指令与决策；
2.根据总公司的发展战略，制定并部署境外农场的发展规划与年度计划，并组织实施；
3.负责组织农场的生产、督促生产计划的安排及落实，掌握各种植区的产量和质量情况，并作出适当的安排；
4.规范种植的规模化、标准化、数据化，产品溯源等管理体系，主持编制香蕉、芒果和椰子等的种植规范，建立各品种的栽培技术、生长全过程的档案及信息管理；
5.收集、整理各项生产数据，做好成本控制，不断提出改进方案并落实；
6.负责境外农场的人员管理工作，包括人员招聘、班组建设、组织培训种植技术，努力提高员工的综合素质与技术水平；
7.主持农场召开例会，协调农场各部门工作，利用好当地国情与政策，开展安全生产，为规范化生产创造良好的工作环境与工作氛围；
8.建立健全农场员工的绩效考核管理制度，科学管理激发员工潜能，提升岗位技能；
8.定期向上级总结与汇报工作，及时完成领导下达的工作任务。
职位要求：
1.年龄33-50岁间，农业类专业，本科及以上学历；
2.熟悉农业政策，具有五年以上大、中型农场、农业基地的场长工作经历，有境内外上市企业或大规模芒果种植农场场长的优先考虑；
3.具备较强的农业实践与管理经验，在组织、沟通、协调、领导能力较有优势，对农业有深厚情怀，能在农业行业深耕并共谋发展的有志人士；
4.责任心强，能吃苦耐得住寂寞，并能接受长期境外工作；

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